STAGE - eCommerce Amazon & Drive | Janvier 2025
"We are Reckitt"
Siège des marques d'hygiène, de santé et de nutrition les plus appréciées et les plus fiables au monde, notre objectif définit notre raison d'être : protéger, soigner et nourrir dans la quête perpétuelle d'un monde plus propre et plus sain. Reckitt, c'est avant tout une équipe de professionnels unis par cet objectif.
Rejoignez-nous dans notre combat pour que l'accès à un monde plus propre et plus sain soit un droit et non un privilège !
Le eCommerce chez Reckitt
La fonction eRB est le moteur du eCommerce et du Digital chez Reckitt. Chaque jour nous construisons notre succès auprès de nos consommateurs et aidons à créer un monde plus sain et plus propre en rendant possible l'accès à des produits d'hygiène, de santé et de nutrition de haute qualité sur les canaux digitaux.
Chez eRB, nous nous concentrons sur l'activation de la performance et de la raison d'être de nos marques afin d'ouvrir la voie à une stratégie eCommerce et digitale plus forte, plus rapide et plus audacieuse. Cette visée prend forme au sein un environnement dynamique et fast-paced où les équipes cross-fonctionnelles sont encouragées à collaborer pour construire nos succès en équipe.
Reckitt compte environ 800 collaborateurs en charge du eCommerce dans le monde. Les postes locaux couvrent des domaines tels que l'Account Management Digital et la Performance Marketing. Les rôles régionaux travaillent avec les marchés pour fournir une expertise spécialisée afin d'accélérer la croissance en ligne, et nos équipes globales couvrent des domaines tels qu'Amazon, EB2B et Direct to Consumer.
Nous recrutons 4 stagiaires sur les majeures Amazon & Marketplace et le Drive pour JANVIER 2025 :
- Un(e) Assistant(e) Category Manager Drive & Livraison à domicile (H/F) - pour nos BU Health et Hygiène (2 stages)
- Un(e) Assistant(e) E-commerce Amazon & Marketplace (H/F) - pour nos BU Health et Hygiène (2 stages)
Vos missions
En tant qu'Assistant Category Manager Drive & Livraison à domicile, vous aurez les missions suivantes :
- L'analyse des performances de nos marques sur les différents leviers du trade marketing (assortiment, promotion, e-merchandising) et suivi des KPIs (part de marché, part d’assortiment, niveau de détention, etc.) auprès des Drive de tous nos grands clients.
- Le support sur la revente de la stratégie auprès de nos clients : développement d’argumentaires de vente, construction de recommandations d’assortiment, préparation des supports de RDV, etc.
- L'optimisation de notre visibilité online : gestion et amélioration des contenus, suivi de notre part de voix, etc.
- Le développement de campagnes média, en lien avec nos agences partenaires
- La veille concurrentielle et les actualités des univers e-commerce & grande consommation
En tant qu'Assistant(e) E-Commerce Amazon & Marketplace, vous aurez les prérogatives suivantes :
- Vous développez notre présence sur Amazon à travers :
- La gestion de notre catalogue et le lancement de nouvelles offres sur les deux canaux de distribution Amazon Retail et Marketplace
- L’optimisation de notre visibilité via les campagnes de search
- L'amélioration continue de l’expérience client sur nos pages produits afin de générer du traffic et de la conversion (contenu, Vine, réponse aux commentaires, dispositifs de cross-selling…)
- Le suivi et l’optimisation des processus logistiques
- Vous aidez la mise en place des plans promotionnels :
- Vous êtes force de proposition dans le développement de l’activité promotionnelle
- Vous paramétrez les promotions et en assurez le suivi
- Vous mettez en place les dispositifs de visibilité liés aux évènements Amazon (Saint-Valentin, Prime Day)
- Vous assurez le reporting de l’activité :
- Vous suivez de manière hebdomadaire les KPIs de ventes et faites des recommandations business
- Vous faites un reporting mensuel et analysez la performance
- Vous réalisez des analyses ad hoc (promotions et événements, efficacité logistique, campagnes média)
- Vous devenez un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) d’Amazon et un(e) expert(e) du business :
- Participer aux rendez-vous (Business Review, présentations produits, média)
- Être en contact permanent avec nos partenaires commerciaux Amazon
- Travailler en collaboration avec tous les services en interne (marketing, logistique, etc)
- Assurer une veille des nouveautés sur le circuit E-commerce et être force de proposition.
- Contribuer au développement de la cellule E-commerce en impulsant un esprit start-up au milieu d’un grand groupe !
Les plus de ces stages :
Au début de votre stage, votre manager vous confiera une mission business sur laquelle vous serez totalement autonome. A vous de construire votre plan d'action et de trouver la stratégie la plus adéquate pour répondre au challenge proposé. A la fin de votre stage, vous présenterez ce projet au directeur eCommerce: une belle occasion de montrer votre leadership !
Votre profil
- Vous êtes réactif(ve), curieux(se) et avez envie d’apprendre.
- Vous démontrez de bonnes capacités d’adaptation, d’organisation, et faites preuve de débrouillardise.
- Vous êtes très rigoureux(se) et organisé(e) ce qui vous permet de gérer de nombreux projets en même temps.
- Vous êtes autonome et proactif(ve) dans la recherche de solutions.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Excel avancé).
- Vous disposez d’un excellent sens relationnel.
- Vous savez convaincre tout en faisant preuve de diplomatie et de pédagogie.
- Vous disposez d'un niveau d'anglais optimal pour naviguer dans un environnement international.
Conditions et process de recrutement
Conditions :
- A partir de JANVIER 2025 pour une durée de 6 mois.
- Lieu : Massy (91) accessible de Paris en RER.
- Télétravail ponctuel autorisé.
- Stage rémunéré 1 300€ par mois (1400€ pour les stages de fin d'études) + remboursement de 100% du titre de transport + carte ticket restaurant + accès restaurant d’entreprise + jours de repos + Avantages CSE
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Process de recrutement :
Ce que nous offrons
Animés par un esprit d'inclusion et en collaboration avec nos quatre Employee Resource Groups destinés à tous nos collaborateurs, nous soutenons nos employés à chaque étape de leur parcours professionnel, en les aidant à réussir à leur manière.
Nous investissons dans le bien-être de nos employés par le biais de prestations parentales, d'un programme d'aide aux employés visant à promouvoir la santé mentale et d'une assurance-vie pour tous les employés dans le monde. Nous disposons d'une gamme d'autres avantages sociaux adaptés au marché local. Grâce à nos plans d'action mondiaux, nous offrons la possibilité d'épargner et de partager les succès potentiels de Reckitt. Pour les postes éligibles, nous offrons également des incentives à court terme pour reconnaître, apprécier et récompenser votre travail en vue d'obtenir des résultats exceptionnels. Vous serez récompensé conformément à la philosophie de rémunération de Reckitt.
Diversité & inclusion
Chez Reckitt, nous savons que dans la vraie vie, les personnes les plus intéressantes ne cochent pas toujours toutes les cases. C'est pourquoi nous embauchons autant votre potentiel que votre expérience ! Peu importe que vos compétences ne correspondent pas parfaitement à la fiche de poste. Si le poste et notre entreprise vous semblent vous correspondre, nous aimerions que vous postuliez.
Toute candidature qualifiée sera considérée à l'embauche sans discrimination d'âge, de handicap ou de santé; de couleur de peau, d'ethnie, de nationalité ou d'origine; de religion, de pratique confessionnelle; de statut familial, de charge personnelle ou de grossesse; de sexe, d'orientation sexuelle, de genre (identité et expression) et d'identité transgenre; de statut protégé de vétéran, ou tout autre statut protégé par les lois en vigueur. Et la liste n'est pas exhaustive. A vous de jouer !
