Chargé de Projets de Transformation (H/F) - Alternance

Vous souhaitez contribuer activement à la transformation stratégique d'un acteur majeur de l'assurance et des services financiers ? 

 

Rejoignez Allianz France en tant que Chargé de Projets de Transformation (H/F) et intégrez une équipe dynamique dédiée au pilotage de projets. 

 

Vous accompagnerez l'équipe dans la gestion et le suivi des projets stratégiques, tout en vous appuyant sur des outils décisionnels et collaboratifs innovants. 

 

Et pour en arriver là, on s'entoure uniquement de collaborateurs qui placent le sérieux au-dessus de tout.

 

Alors oui, c'est pénible les gens trop sérieux. Sauf quand ils vous assurent.

 

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

 

Première tche et non des moindres : Prenez l'humour très au sérieux.

 

• Participer à la mise à jour du Dataverse sur le référentiel des projets.
• Participer à la gestion et consolidation les rapports liés aux demandes de création et d'évolution de projets.
• Participer au suivi des demandes et effectuer les relances régulières auprès des parties prenantes.
• Assister à la préparation de slides (Power point et Thinkcell) pour le reporting ITCo et les simulations (budgets, allocations, avancements).

 

Votre profil :

 

Vous prenez l'humour très au sérieux !

 

• Vous êtes de formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en informatique, gestion de projet, data management ou équivalent, ingénieur.
• Vous présentez une rigueur, un esprit d'analyse, un sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe. Mais oubliez les blagues à la machine à café.
• Vous justifiez d'une maîtrise avancée de Power Query, Excel et Power BI : création de rapports complexes, manipulation et fusion de tables. Cependant ces outils ne doivent jamais être utilisés pour faire quoi que ce soit de drôle.
• Une familiarité avec Dataverse et ServiceNow serait un plus.
• Vous avez des notions avancées en gestion de projet : suivi budgétaire, allocation des ressources, avancement des projets.
• Vous avez un excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral. Il vous sera demandé de pouvoir traduire la phrase >
• Une première expérience (stage ou alternance) dans un environnement de gestion de projet ou data management appréciée.
• Une volonté d'apprendre et d'explorer comment l'intelligence artificielle (IA) peut améliorer votre rôle et l'organisation en général est attendue.

 

Informations pratiques :

 

• Type de contrat : apprentissage ou professionalisation
• Durée : 12 à 24 mois
• Date : A partir d'août 2026
• Lieu de travail : Courbevoie, La Défense (92) 

 

Etre en alternance chez Allianz France, c'est aussi...

 

• Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
• Une journée de télétravail par semaine
• 28 jours de congés payés par an
• Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
• Une offre de formation riche
• Un accès à notre Comité d'Entreprise
• Un processus d'onboarding dédié aux alternants
• Une bonne couverture sociale

 

94481 | Gestion de projet | Apprentissage / Double cursus | n.a. | Allianz France | Temps plein | Temporaire

 

Pourquoi choisir Allianz ?

 

Allianz, 1ère marque mondiale d'assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

 

A la deuxième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.

 

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

 

En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'ge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs.

 

Engagés pour l'expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d'accompagnement et d'intégration de nos alternants et stagiaires.

 

Allianz, Let's care for tomorrow !

 

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