Job description
Quem somos
Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do territrio nacional, sempre com muito gs, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.
Se atuar por um propsito maior, superando desafios que so verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer algo que move voc, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela histria junto com a gente.
Se voc se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixoQueTransforma #SedeQueImpulsiona
Responsibilities and assignments
Como ser o seu dia a dia:
- Atuar em SOC e Resposta a Incidentes, investigando alertas e cenrios crticos;
- Realizar Threat Hunting e anlises de comportamento suspeito;
- Criar, ajustar e validar regras de deteco (engenharia de deteco);
- Monitorar logs e eventos de segurana, identificando anomalias;
- Executar simulaes de ataque e apoiar iniciativas de Purple Team;
- Avaliar vulnerabilidades, riscos e efetividade dos controles;
- Acompanhar testes ofensivos e recomendar mitigaes;
- Contribuir com playbooks, runbooks e melhoria contnua do SOC.
#LI-LH1
Requirements and qualifications
O que voc precisa ter:
- Graduao concluda em Cincia da Computao, Redes de Computadores, Sistemas de Informao ou reas afins;
- Experincia slida em SOC e Resposta a Incidentes;
- Vivncia com Threat Hunting, CTI e Purple Team;
- Conhecimento slido em MITRE ATT&CK, validao de deteces e testes de efetividade;
- Tem conhecimento em Cloud Azure e AWS, Segurana em Cloud, ferramentas de permetrocomo firewall, WAF, IPS, frameworks de segurana(ISO 27001, NIST, CIS e Owasp Top 10 e segurana de redes, hosts e ambiente DevOps.
Ser um diferencial se voc:
- ps- graduado(a) em Segurana da Informao;
- Possui certificaes voltadas a Cyber Segurana, Arquitetura e Segurana Cloud.
Additional information
Veja alguns outros benefcios de Ser Solar:
Para cuidar da sua sadee segurana:
- Plano de sade com condies especiais para voc e seus dependentes;
- Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
- Plano Odontolgico;
- Programa de Sade Emocional;
- Wellhub (rede de academias);
- Seguro de vida.
Para cuidar da sua alimentao:
- Vale alimentao;
- Vale refeio ou refeitrio na unidade
Para sua mobilidade:
- Vale transporte ou transporte fretado
Para sua programao financeira:
- Participao nos Lucros;
- Previdncia Privada
E vamos alm com:
- Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para voc se desenvolver;
- Extenso da Licena Maternidade de at 180 dias e Paternidade at 20 dias, tambm vlida para pais e mes adotivos e casais homoafetivos;
- Descontos em produtos do nosso portflio;
- Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem voc ama.
Process stages
Etapa 1: Cadastro1CadastroEtapa 2: Mapeamento Comportamental2Mapeamento ComportamentalEtapa 3: Entrevista com o RH3Entrevista com o RHEtapa 4: Entrevista com o Gestor4Entrevista com o GestorEtapa 5: Contratao5Contratao SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ❤️
Na Solar Coca-Cola, a paixo no apenas um sentimento, a fora que impulsiona tudo o que fazemos.
Nossa jornada trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fbricas e 44 Centros de Distribuio, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma rea que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso construdo com dedicao e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.
Propsito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixo que transforma. Sede que impulsiona.
#VemSerSolar