Coordinador Ambiental (Temporal Maternidad)

Our Purpose and Growth Culture:

We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what's possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors - curious, empowered, inclusive and agile - and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.

We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity and/or expression, status as a veteran, and basis of disability or any other federal, state or local protected class.

Santa Clara es la compañía de lácteos de la Industria Mexicana de Coca-Cola que ofrece bienestar, hidratación y nutrición a las familias mexicanas mediante opciones, porciones y soluciones para diferentes gustos, necesidades y estilos de vida.

Buscamos Talento interesado en desarrollar al máximo sus capacidades, en conocer y ser partícipes de nuestra gran Oferta de Valor.

Nuestro principal pilar se basa en la filosofía "Primero la Gente", para brindar experiencias integrales y únicas que combinan el momento de vida personal y etapa de carrera profesional de cada uno de nuestros integrantes

¡Incorpórate a nuestro Equipo de Trabajo!

Experiencia en:

• 1 a 3 años en gestión ambiental en plantas de alimentos, bebidas o manufactura (preferente).

• Coordinación o apoyo en proyectos de cumplimiento normativo ambiental y manejo de residuos.

• Interacción con áreas de producción, calidad, mantenimiento y logística para implementación de acciones ambientales.

Conocimientos técnicos:

• Normatividad ambiental aplicable a la industria alimentaria (PROFEPA, SEMARNAT, COFEPRIS, NOMs).

• Sistemas de gestión ambiental (ISO 14001) y buenas prácticas de manejo de residuos y efluentes.

• Control y monitoreo de descargas, emisiones y manejo de residuos peligrosos y no peligrosos.

• Registro y manejo de documentación ambiental, permisos y bitácoras.

• Paquetería Office (Excel intermedio) y experiencia con sistemas ERP para registro de indicadores.

Actividades:

Apoyar de forma temporal en la coordinación de actividades del área ambiental durante la licencia por maternidad, asegurando continuidad operativa y cumplimiento de obligaciones legales.

Dar seguimiento y actualizar permisos ambientales, reportes y bitácoras de emisiones, descargas y generación de residuos.

Realizar monitoreos periódicos (visuales y con instrumentos) de efluentes, emisiones y condiciones de almacenamiento de residuos; registrar resultados y reportar desviaciones.

Coordinar con proveedores y contratistas la recolección, transporte y disposición final de residuos, asegurando contratos y evidencia documental.

Promover y ejecutar actividades de capacitación y concientización ambiental para el personal de planta: segregación en origen, ahorro de agua y energía, reducción de desperdicios.

Apoyar en la elaboración de informes e indicadores ambientales (KPIs) y propuestas de mejora para reducir impactos y costos asociados.

Participar en auditorías internas y externas, preparando evidencias y cerrando hallazgos en tiempo y forma.

Mantener orden y actualización de registros, formatos y procedimientos ambientales (BPM relacionadas con manejo de residuos e inocuidad ambiental).

Competencias:

• Orientación a resultados y cumplimiento de normativas.

• Organización y manejo de documentación.

• Comunicación efectiva para coordinar con áreas internas y proveedores.

• Capacidad de toma de decisiones y resolución de problemas operativos.

• Proactividad y compromiso con la seguridad, calidad e inocuidad.

Escolaridad:

Licenciatura en Ingeniería Ambiental, Química, Ambiental, Biológica, o afín.

Condiciones del puesto:

• Temporal por sustitución de maternidad (duración determinada 3 meses).

• Disponibilidad para trabajar en CEDIS, cumplir con horarios operativos

Nuestra oferta de valor:

Sueldo competitivo más prestaciones superiores a las de la ley.

Oportunidades de crecimiento y capacitación continua.

Ambiente de trabajo inclusivo bajo la filosofía "Primero la Gente".