Especialista DevSecOps

Job description

Quem somos

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do territrio nacional, sempre com muito gs, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.

Se atuar por um propsito maior, superando desafios que so verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer algo que move voc, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela histria junto com a gente.

Se voc se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixoQueTransforma #SedeQueImpulsiona

Responsibilities and assignments

Como ser o seu dia a dia:

• Integrar ferramentas de segurana nas pipelines de CI/CD (SAST, DAST, SCA, anlise de secrets), garantindo verificaes automatizadas a cada entrega.
• Implementar e manter scanning de imagens de containers e registries utilizando ferramentas como Trivy, Clair ou Quay Security Scanner.
• Apoiar a configurao e operao de polticas de segurana em clusters OpenShift/Kubernetes, incluindo Security Context Constraints (SCCs), Network Policies e RBAC.
• Utilizar ferramentas de anlise esttica e composio de software como SonarQube, Semgrep, OWASP Dependency-Check ou Grype para deteco de vulnerabilidades em cdigo e dependncias.
• Gerenciar deteco de secrets e credenciais expostas com ferramentas como GitLeaks, TruffleHog ou detect-secrets.
• Contribuir na automao de infraestrutura como cdigo (IaC) com foco em segurana, utilizando Terraform, Ansible e validaes com Checkov ou tfsec.
• Apoiar a implementao de polticas de admisso em clusters com OPA/Gatekeeper ou Kyverno, prevenindo deploys fora de conformidade.
• Colaborar no monitoramento de segurana em runtime utilizando Falco ou ACS (Advanced Cluster Security / StackRox) em ambientes OpenShift.
• Realizar triagem e acompanhamento de vulnerabilidades, apoiando os times de desenvolvimento na priorizao e correo.
• Participar de code reviews com olhar voltado segurana de aplicaes e infraestrutura.
• Contribuir para documentao de padres, runbooks e guias de segurana para os times.

Requirements and qualifications

O que voc precisa ter:

• Concluiu a graduao em Cincias da computao, Sistemas de Informao, Engenharia da computao, ou reas afins;
• Experincia consolidada em prticas DevOps, automao de pipelines CI/CD e infraestrutura como cdigo.
• Tem vivncias em Linux, Git, Docker, noes de Kubernetes/OpenShift. Noes de segurana de aplicaes (OWASP Top 10). Familiaridade com ao menos uma ferramenta de scan (SonarQube, Trivy, GitLeaks ou similar).
• Possui certificaes relacionadas s tecnologias de desenvolvimento para backend e computao em nuvem;
• Tem ingls intermedirio.

Ser um diferencial se voc:

• Tem experincia com segurana em ambientes OpenShift ou Kubernetes em produo.
• Tem conhecimento em OPA/Gatekeeper, Falco, ACS/StackRox, Checkov ou tfsec. Experincia com ao menos um provedor cloud (Azure, AWS ou GCP).
• Possui certificao em Cloud, DevOps, Kubernetes ou Segurana ser um diferencial (ex.: CKA, CKS, AZ-400, CompTIA Security+).

Horrio de Trabalho:

Additional information

Veja alguns outros benefcios de Ser Solar:

Para cuidar da sua sadee segurana:

• Plano de sade com condies especiais para voc e seus dependentes;
• Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
• Plano Odontolgico;
• Programa de Sade Emocional;
• Wellhub (rede de academias);
• Seguro de vida.

Para cuidar da sua alimentao:

• Vale alimentao;
• Vale refeio ou refeitrio na unidade

Para sua mobilidade:

• Vale transporte ou transporte fretado

Para sua programao financeira:

• Participao nos Lucros;
• Previdncia Privada

E vamos alm com:

• Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para voc se desenvolver;
• Extenso da Licena Maternidade de at 180 dias e Paternidade at 20 dias, tambm vlida para pais e mes adotivos e casais homoafetivos;
• Descontos em produtos do nosso portflio;
• Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem voc ama.

Process stages

Etapa 1: Cadastro1Cadastro

Etapa 2: Mapeamento Comportamental2Mapeamento Comportamental

Etapa 3: Entrevista com o RH3Entrevista com o RH

Etapa 4: Entrevista com o(a) Business Partner4Entrevista com o(a) Business Partner

Etapa 5: Entrevista com o Gestor5Entrevista com o Gestor

Etapa 6: Contratao6Contratao

SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ❤️

Na Solar Coca-Cola, a paixo no apenas um sentimento, a fora que impulsiona tudo o que fazemos.

Nossa jornada trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fbricas e 44 Centros de Distribuio, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma rea que representa 70% do Brasil.

Acreditamos que o sucesso construdo com dedicao e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.

Propsito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.

Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixo que transforma. Sede que impulsiona.

#VemSerSolar