Our Purpose and Growth Culture:

We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what's possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors - curious, empowered, inclusive and agile - and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.

We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity and/or expression, status as a veteran, and basis of disability or any other federal, state or local protected class.

Jugos Del Valle-Santa Clara es la compañía de bebidas no carbonatadas de la Industria Mexicana de Coca-Cola que ofrece bienestar, hidratación y nutrición a las familias mexicanas mediante opciones, porciones y soluciones para diferentes gustos, necesidades y estilos de vida.

Buscamos Talento interesado en desarrollar al máximo sus capacidades, en conocer y ser partícipes de nuestra gran Oferta de Valor.

Nuestro principal pilar se basa en la filosofía "Primero la Gente", para brindar experiencias integrales y únicas que combinan el momento de vida personal y etapa de carrera profesional de cada uno de nuestros integrantes

¡Incorpórate a nuestro Equipo de Trabajo!

Experiencia 1 a 2 años en:

• Atención y consulta de primer nivel en entornos industriales o de planta.

• Manejo de emergencias y primeros auxilios.

• Participación en programas de promoción de la salud y prevención de riesgos laborales.

Conocimientos técnicos:

• Manejo de protocolos e indicadores de salud.

• Conocimiento básico de Normas oficiales de Secretaria del trabajo, enfocadas al proceso de salud

• Capacidad para realizar valoración clínica.

• Manejo de administración de medicamentos según protocolo.

• Conocimientos en primeros auxilios y manejo de protocolo para incidentes/accidentes laborales.

• Conocimiento en sistemas computacionales Office básico- intermedio para registro de incidentes y reportes.

Actividades:

Brindar atención primaria al personal.

Realizar valoración de salud ocupacional.

Seguimiento y control de enfermedades crónicas, exámenes médicos.

Participar en el seguimiento de incidentes y accidentes laborales, levantamiento de reportes.

Implementar y dar seguimiento a campañas como programas de prevención, vacunación y promoción de la salud dirigidos al personal.

Mantener el orden, abastecimiento y control de insumos médicos y del área de enfermería.

Colaborar en la capacitación y sensibilización del personal en temas de salud, ergonomía y prevención de riesgos.

Competencias:

• Toma de decisiones

• Organización y Ejecución

• Relaciones Efectivas

• Orientación al cliente

Escolaridad:

Licenciatura en Enfermería con cédula

Nuestra oferta de valor:

Sueldo competitivo más prestaciones superiores a las de la ley.

Oportunidades de crecimiento.