¡Aplica ahora! Sagunt/Sagunto Calidad, producción e I+D Operaciones Fabricación de productos metálicos, hierro, acero Completa Presencial Especialista Producción Pontonero/a - Flejador/a Industrial Publicada 25 de Junio Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.#ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra delegación de Puerto de Sagunto, seleccionamos un/a Pontonero/a - Flejador/a para importante empresa del sector siderometalúrgico ubicada en l'Horta NordFunciones principales: Manejo de puente grúa para el movimiento y ubicación de material siderúrgico. Aplicación de fleje de acero en cargas pesadas como bobinas, tubos, chapas o perfiles. Tensado y sellado de flejes mediante herramientas manuales, neumáticas o automáticas. Aseguramiento y estabilización de cargas para garantizar la seguridad durante el transporte y almacenamiento. Verificación del correcto embalaje y protección del producto evitando daños en el material. Manejo de carretilla frontal para apoyo en carga, descarga y ubicación de mercancía. Cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales.¿Qué te ofrecemos? Contrato inicial a través de ETT con posibilidad real de incorporación a plantilla. Turnos rotativos de lunes a viernes que permiten una mejor organización y conciliación, principalmente en mañana y tarde, con alguna noche puntual. Además, algunos sábados se realizan horas adicionales. Salario según convenio. Incorporación a una empresa consolidada dentro del sector industrial. Requisitos mínimos Requisitos mínimos: Carnet en vigor de puente grúa y carretilla. Experiencia con carretilla frontal y puente grúa. Experiencia previa en flejado industrial o en sector siderometalúrgico. Disponibilidad horaria e incorporación inmediata. Vehículo propio y carnet de conducir. Residencia en la zona de L'Horta Nord o alrededores. Si la oferta te parece interesante y crees que encaja con tu perfil, ¡no dudes en inscribirte!Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.